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Programa Mixto de Formación y Empleo

¿Qué es el Programa Mixto de Formación y Empleo del Servicio Público de Empleo de Castilla y León?

Es un programa que ofrece el Servicio Público de Empleo de Castilla y León a los demandantes de empleo para la mejora de su cualifiación y competencias profesionales y consiste en acciones en alternancia de formación y empleo que combinan el 50% (en cómputo general) la formación teórico/práctica con la realización de un trabajo real remunerado.

¿Es lo mismo que los Programas de Escuelas Taller, Talleres de Empleo, Casas de Oficios y Unidades de Promoción y Desarrollo y que el Programa Dual?

Es un programa que sustituye a los programas anteriores y de similares características.

¿A quién van dirigidas?

A los desempleados con residencia en la Comunidad de Castilla y León e inscritos en el Servicio Público de Empleo de Castilla y León.

Si soy desempleado, ¿qué requisitos tengo que cumplir para acceder a estas acciones?
  • Estar inscrito como desempleado en la Oficina de Empleo que le corresponda, en función de su domicilio.
  • Solicitar expresamente en la Oficina de Empleo la participación en estos programas.
  • Poseer la formación necesaria en función del tipo de cualificaciones contenidas en el proyecto formativo.
  • No haber participado en otra acción en alternancia de formación y empleo.
  • Reunir las condiciones necesarias que requiera el desarrollo del puesto de trabajo.
  • Además de los requisitos anteriores, para acceder a las acciones cofinanciadas por el Programa Operativo de Empleo Juvenil del Fondo Social Europeo se deberá estar inscrito en el Fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil.
¿Puedo participar en estas acciones si me encuentro realizando en este momento un curso de formación?

NO se puede participar en otra acción de formación profesional para el empleo financiada por los Servicios Públicos de Empleo.

¿Puedo acceder a las acciones que se realicen en provincia distinta a la que resido?

NO, sólo puedo accederse a las acciones que se desarrollen en la provincia en que me encuentre inscrito como demandante de empleo.

¿Cuánto tiempo duran las acciones?

Tienen una duración mínima de 6 meses y máxima de 12. Hay también acciones que pueden durar 9 meses.

¿Qué tipo de actuaciones se desarrollan en estas acciones y que cualificación puedo adquirir?

Los trabajos que se realizan en estas acciones están relacionados con obras o servicios de utilidad pública e interés social. En las dos convocatorias del año 2016-17 se establecen unas especialidades formativas prioritarias entre las que destacan las relacionadas  con las áreas de:  Explotación forestal, Jardinería, Energías renovables, Agroturismo, Atención Social  y Asistencia social.

¿Se realiza algún tipo de selección para acceder a estas acciones? ¿Quién tiene preferencia?

La selección se realiza por un grupo de trabajo  compuesto por personal técnico designado por la Gerencia Provincial del Servicio Público de Empleo de Castilla y León, y por la entidad beneficiaria.
Los colectivos prioritarios, en la convocatoria 2016-2017, son los siguientes:

  • Jóvenes menores de 35 años, preferentemente sin cualificación.
  • Mayores de 45 años, especialmente quienes carezcan de prestaciones y presenten cargas familiares.
  • Parados de larga y muy larga duración con especial atención a aquellos que han agotado sus prestaciones por desempleo y las personas en riesgo de exclusión social.
¿Cómo puedo saber si me van a avisar para participar en una acción?

Desde la Oficina de Empleo se le envía una carta citándole para el día de la selección.

¿Dónde se publica el resultado de las pruebas de selección?

En los tablones de anuncios de las Oficinas de Empleo de la provincia en que se vaya a desarrollar el proyecto y en la entidad beneficiaria.

Si me seleccionan para una acción, ¿cuándo me contratan? ¿Qué tipo de contrato se utiliza?

Desde el inicio de la acción las personas participantes son contratadas en la modalidad contractual de CONTRATO PARA LA FORMACIÓN Y EL APRENDIZAJE”.

¿Cuál es la duración del contrato de trabajo?

La duración de del contrato de trabajo no puede exceder a la fecha de finalización de la acción aprobada (mínimo 6 meses y máximo 12).

¿Cómo se distribuye la jornada de la acción?

La jornada de la acción se distribuye: un 50 % de formación teórico práctica  y 50 % de trabajo efectivo ( en cómputo global).

¿Qué salario voy a percibir?

La retribución salarial en 2016 asciende al 75 % del SMI.

Al finalizar la acción ¿recibo algún título?

Cuando finalice la acción o al producirse su baja en la misma, en su caso, las personas participantes reciben un certificado expedido por la entidad promotora en el que se recogerán los módulos formativos cursados y las competencias profesionales adquiridas, pudiendo ser objeto de acreditación dentro del Sistema de Cualificaciones Profesionales.

¿En qué acciones puedo participar?
En las acciones aprobadas para la convocatoria 2016-2017
  • Sello de conformidad css
  • Sello de conformidad xhtml 1.0
  • Technosite Certificación WCAG-WAI AA